军民融合中心综合业务能力培训班开班动员大会顺利召开

为进一步提升年轻干部队伍综合能力素质，打造“政治坚定、业务精通、作风过硬”的干部队伍，6月24日上午，中国地质调查局军民融合地质调查中心（以下简称“军民融合中心”）在综合保障基地开展综合业务能力培训。本次培训聚焦政治素养和综合能力的培养，各部门56名管理干部以“线下+线上”形式参训。

动员大会上，人事教育处负责同志以“工欲善其事，必先利其器”为切入点，锚定“三个维度”深化培训认知，从时代发展、单位战略、个人成长三个维度强调此次培训的意义。在科技革命与产业变革加速演进的背景下，管理干部要通过学习更新知识结构，才能在竞争中占据主动；面对军民融合中心新的发展形势需求，干部能力关系决策执行质效，要通过培训补短板、强弱项；对个人而言，此次培训提供了系统的学习理论以及交流经验平台，助力干部实现自我提升。

为确保培训取得实效，培训明确三项管理要求：一是严格考勤纪律，学员需脱产参训，考勤情况纳入个人培训档案，与职级晋升挂钩；二是强化成果转化，培训结束后需提交心得体会，结合工作实际制定改进计划；三是发挥班组作用，监督学习纪律，营造互学互鉴的良好氛围。

培训将持续至6月27日，通过“理论授课+案例分析+研讨总结”的闭环设计，助力学员在“充电蓄能”中强基固本，为军民融合地质调查事业的建设发展注入新动能。